直銷結算系統,三合一版直銷會員管理軟件手機端。 由于開發環境、開發人員、功能定位、行業背景等的不同，不同公司開發的直銷系統存在較大差別。

廣益以直銷行業的普遍需求為基礎，為客戶量身定制各種獎金制度類型的直銷系統。廣益直銷系統在業務流程上，滿足會員報單、會員管理、獎金結算及進銷存管理流程；是充分結合國內外直銷企業的業務特點、管理模式和公司多年軟件開發的經驗，為客戶精心定制的一系列完全適合于直銷公司業務發展需要的專業級直銷管理系統。

雙軌制直銷系統獎金制度舉例（僅供參考）：
互惠獎,管理獎,伯樂獎,重復消費,福利獎
一、互動互惠獎
級別 600 普卡 3000銀卡 6000金卡 12000鉆卡
見點1% 1層 6層 8層 10層
（2—4—8—16—32—64—128—256—512—1024）一共就是2046人。
二、市場開發管理獎（2個營業市場）
級別 消費金額（元） 小市場業績提成 日封頂
普卡 600 16% 600元/天
銀卡 3000 18% 3000元/天
金卡 6000 19% 6000元/天
鉆卡 12000 20% 15000元/天
一次性定位，AB區相差6萬元之內可以升級，升級需補全價.【2:1】
三、伯樂獎（按直接推薦，拿市場開發管理獎1-5代的業績的3%）
代數 普卡 銀卡 金卡 鉆卡
1代 / 3% 3% 3%
2代 3% 3% 3%
3代 3% 3%
4代 3%
5代 3%
四、重復消費(3折）（沒有收入,就不用重復消費，無任何業績壓力）
重復消費 總收益5% 按級別每月高600、3000、6000、12000元 得到相應價值產品，部門每100元提成2元
重復消費是扣總收益的5%，累計產品。零售價格為第二次拿貨，打3折。
五、年度加權分紅5%-15%（單區可獲得，按直接推薦關系）
一星董事：培養三個部門年收入累計達30-50萬
二星董事：培養三個部門年收入累計達50-100萬
三星董事：培養三個部門年收入累計達100萬以上

廣州力萊軟件有限公司雙軌制直銷系統的開發優勢：
1、成熟的開發團隊，豐富的直銷經驗與研發經驗。
我們的核心團隊有著多年的直銷行業經驗，并有數位直銷行業專家為我們提供咨詢和支持，自力萊軟件誕生以來，已先后成功服務上千家企業。廣州力萊憑借其在直銷行業的巨大影響力和豐富的行業資源，形成了公司的軟件技術優勢、咨詢顧問優勢、人脈資源優勢和媒體資源優勢，可以為用戶的直銷事業發展提供強大的全方位技術支持，使我們的用戶得到超值的服務。因此，選擇廣州力萊，實際是選擇了一個有影響力的直銷行業平臺。

2、技術，引領全球直銷軟件發展。
力萊直銷軟件公司擁有多年和數千家用戶的應用實踐，用戶的業務模式、運行環境各不相同，力萊直銷軟件都很好地實現了兼容和穩定，顯示出其卓越的領先技術和的穩定性。
3、邏輯嚴謹，完善的系統安全體系確保企業數據和業務精準。
軟件管理著數以百萬計的數據信息，包括會員網絡信息、報單信息和獎金信息，確保這些信息的完整性、準確性、有效性至關重要，并在數據準確的基礎上，實現獎金的準確結算和正確發放。力萊軟件通過科學嚴謹的功能和流程設計、準確的數據自動檢測、嚴格的數據過程保護和加密，以及高質量的開發測試，保證數據的準確，保護用戶的信息機密數據安全。
4、高品質人性化的增值服務，為客戶帶來超值收益，解決用戶后顧之憂。
發自內心的說，力萊軟件技術團隊是我們敢于向用戶承諾的資本，也是我們事業的未來。通過創新、服務為用戶創造價值，是我們的使命。讓用戶滿意是我們追求的目標，這取決于為用戶服務的每個員工的服務水平。
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